7月21日上午，吉林省延边州医疗保障局副局长、党组成员胡永刚及医保、医院相关部门负责人在芜湖市医保局副局长夏锋及相关科室负责人陪同下，不远千里来我院就医保支付方式改革如何助力医院高质量发展作深入交流。交流会在行政楼413会议室召开，市一院总会计师吴宏主持会议，相关职能科室负责人参会。

会上，我院汇报了深化DIP机制建设，优化病案、贯标、信息化工作，强化日常医保政策培训，量化DIP绩效考评及预上线医保智能管理系统等方面行之有效做法，我院DIP改革实践证明，医保支付方式改革能够切实有效引导医疗机构规范医疗行为，医院也将以DIP改革为契机强化自身内涵建设。随后，双方医保、医院人员就DIP改革实施过程中遇到的问题进行针对性探讨。

吴宏总会计师表示，在芜湖市医保局大力支持下，我院DIP改革实践取得一定成效，今年我院正在积极推进医保DIP智能管理系统，应用DIP在院管理、经营管理、结算管理及医保审核监控等多元化智慧功能，实现DIP全流程质控管理，降低不合理DIP标准超支风险率，将DIP运营纳入全院成本核算管理。

延边州医保局副局长胡永刚表示，目前延边州政府也正在尝试探索DIP支付改革，而芜湖市作为首批国家DIP试点城市，在DIP改革路上先行先试，无论是医保局政策规划还是医院DIP落地实践，都积累了丰富经验。此次前来调研，旨在学习借鉴芜湖市医保支付方式改革政策及医院DIP运营管理的有益经验。

延边州医保局、医院领导对我院实施DIP改革系列做法给予高度肯定，表示双方日后互通互联，多多交流，此次芜湖之行收获颇丰，下一步将吸纳我市成功经验和做法，推进延边州DIP支付改革落地生效。